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招聘信息 | 近日招聘(10月23日)②

www.mobanhu.com / 2017-12-24 00:10:00

① 10-23 10:00/阳光壹佰置业集团


② 10-23 14:00/隆鑫集团


③ 10-23 14:30/泰开集团有限公司


④ 10-23 15:00/上海普兰金融服务有限公司


⑤ 10-23 15:00/凡策控股集团


⑥ 10-23 18:30/东莞厚街溪头励泰皮具制造厂


⑦ 10-23 19:00/贵阳货车帮科技有限公司


⑧ 10-23 19:00/金科上尊2018“金科之星”


阳光壹佰置业集团招聘简章

招聘时间:2017年10月23日10:00    

招聘地点:招聘大厅报告厅一

1

公司简介

阳光100中国控股有限公司为中国房地产发展商,旗下品牌「阳光100」享誉全国。公司创建于1999年,于2014年3月13日在香港联交所主板挂牌上市,香港联交所股份代号:2608。阳光100是中国首批在二三线城市发展大规模多用途商务综合体的房地产发展商之一。自2000年以来,阳光100已择优进军北京之外的天津、沈阳、济南、重庆、成都、武汉、长沙、无锡、温州、丽江等二十多个高度竞争型、高速发展型和有潜力型的二线城市,以其一致化的产品风格、国际大师的设计艺术、标准化的品质平台、良好的运营服务成为个性鲜明的品牌,在不同城市取得商业上的巨大成功。近年来,集团主力开发街区综合体项目,致力打造融合城市文化及特色、提供不同主题下多种体验性消费的地标性商业街区项目,并致力成为中国街区综合体的第一品牌。

2

招聘需求

人才选拔标准

1、正气:诚实正直,严于律己;

2、朝气:对工作充满激情,勤奋努力;

3、责任心:工作认真,敢于承担工作后果;

4、事业心:热爱阳光100事业,追求上进。


“211”管培生招募计划

(一)招募要求:
1、2018年本、硕应届毕业生(或毕业一年以内),统招一本院校及以上;
2、有良好的团队合作和敬业精神,且具有独立分析、解决问题的能力;

3、良好的执行力、创新力与沟通能力;
4、服从全国分配。

(二)岗位需求

 (三)培养方式

 (四)转正:

根据公司发展战略,结合个人意愿,分配至全国项目。转正定岗在销售一线管理岗位以及职能管理岗位,薪资参照新岗位执行。
 (五)薪资待遇:

1、基础年薪:国内本科年薪7.5万+,国内硕士年薪8.5万+;海归本科8.5万+,海归硕士9.5万+。

2、销售高额佣金+五险一金+食宿+津贴补助;

3、带薪事假、病假、年假等;

4、通讯费补贴、出差补贴、学习福利、节日福利、生日福利、防暑降温费等。


网页链接:

http://bkjyw.swu.edu.cn/s/bkjy/xyzp/20171016/1990727.html



隆鑫集团2018届校园招聘

让梦想从“鑫”起航

招聘时间:2017年10月23日14:00   

招聘地点:27教404

1

公司简介

关于隆鑫通用动力

隆鑫通用动力股份有限公司创建于1993年,系“中国企业500强”——隆鑫控股有限公司旗下的核心企业,于2012年在上交所主板上市,股票代码603766。


隆鑫通用总部设立于重庆,员工9000余名,在全国各地拥有20余家控股公司和参股公司。公司以“成为中国清洁动力紧相关领域的榜样企业”为愿景,业务涵盖摩托车、发动机、智能电源、无人机、通航发动机、新能源机车及汽车零部件等领域,产品畅销全球100多个国家和地区,各业务销售规模均处于行业前列,与BMW、TORO、Cummins等全球500强企业建立了战略合作伙伴关系。


迄今为止,隆鑫连续十五年荣获“中国企业500强”称号;2017年,隆鑫控股上榜中国民企500强全国排名第125位重庆排名第3位。


2

招聘需求

应聘要求:

1 、招聘对象:2018年6-7月毕业的全日制本科毕业生以及2017年7月-2018年7月之间毕业的硕士研究生(2年制、2.5年制或3年制硕士研究生以及海外高校硕士研究生)

2、研发/技术/工艺、生产管理类、质量控制类、采购类岗位须通过CET-4,硕士研究生必须通过CET-6(在理论实践方面有突出表现者可放宽此条件);营销类岗位:外语专业的需通过TEM-8,非外语专业学生必须通过CET-6,且英语口语良好;

3、专业理论知识扎实,在校期间核心专业课程成绩良好,无挂科;

4、诚实守信,热爱所学专业,并致力于从事与专业相关的工作,具有良好的团队协作精神、学习能力和适应能力。

 

应聘流程

校园宣讲—简历投递—面试—测评—签约恳谈—发放OFFER—签约

1、校园宣讲会:请首先关注公司的官方微信:“隆鑫通用”,进入“校园招聘”专栏,请点击“招聘行程”查看,只要您的专业符合我们的需求,均可以参加我们在各个站点组织的宣讲会。

2、应聘登记:请首先关注公司的官方微信:“隆鑫通用”,在公司官方微信“校园招聘” 专栏中点击“我要应聘”,填写你的基本信息,并保存提交。

3、简历投递:

(1)邮件投递:可在公司官方微信上下载并填写公司统一格式的应聘登记表:隆鑫通用-普通高校应届毕业生应聘登记表.xls;应聘登记表填写完整后,请按“专业+学校+姓名”保存,并作为附件发送到公司唯一指定应聘邮箱:hr@loncinindustries.com

邮件投递要求:

l 邮件主题请按标准格式填写:专业+学校+姓名;

l 请附应聘登记表(或个人电子简历)、在校期间成绩单和英语等级证书扫描件或照片。

(2)现场投递:携带简历,并附上在校期间成绩单和英语等级证书复印件,于宣讲会结束后现场投递。

4、面试环节:面试根据不同岗位和专业类别,分为一轮和两轮,主要指HR面试和测评,同学们可以认真做好面试准备。

5、签约恳谈:恭喜你,如果到了这个环节,就代表你已经顺利通过了公司的测评,公司已经初步确定了对你的录用意向。我们将在这一环节坐下来跟大家恳切交流,确定双方的签约意向。

6、发放offer:如果在签约恳谈环节中,你确定了与公司签约的意向,公司将正式发放《聘用通知书》。

7、签订三方协议:因为行程原因,原则上,公司发放《聘用通知书》和签订三方协议同时进行,公司收到三方协议后,将于2017年12月中旬统一盖章后,邮寄回学校就业指导中心,我们将及时通知您查收!

 

温馨提示

1.整个校园招聘环节,我们将根据需要通过邮件、短信或电话的方式通知您参加笔试或面试及其他相关事宜,所以请同学们务必确保应聘登记表中所填写的邮件、手机号以及紧急联系人的联系方式正确无误;

2.进入测评环节前,请先扫描二维码,工作人员会提供序列号与您,才能进行测评:


网页链接:

http://bkjyw.swu.edu.cn/s/bkjy/xyzp/20171016/1990880.html



泰开集团有限公司(国网优质供应商)

2018年校园招聘简章

 招聘时间:2017年10月23日14:30  

招聘地点:招聘大厅报告厅二

1

集团简介

 泰开集团有限公司(简称“泰开集团”)是涉足电网电气、专用汽车、低压电器、环保设备、精密铸造、机器人等多种行业的大型企业集团。目前综合经济指标位居全国输变电行业前列,在山东省同行业连续多年居首位,是我国为数不多的能够完全具备550千伏及以下电压等级输变电设备总成套供货、电站工程总承包交钥匙能力的大型企业集团之一。多年来,集团产品已销往我国大陆所有省市自治区,并出口到美国、俄罗斯、印度、巴基斯坦、波兰、非洲、南美等60多个国家和地区,在国内外电力工程中享有广泛盛誉。


  集团先后被评为国家火炬计划重点高新技术企业、全国五一劳动奖状、全国守合同重信用企业、全国就业先进企业、国家火炬计划泰安输变电特色产业基地骨干企业、全国双爱双评先进企业、全国模范劳动关系和谐企业、全国模范职工之家等多种荣誉称号,有几十种产品填补了国内、省内空白,目前集团拥有自主专利900余项,“泰开”商标被评为“中国驰名商标”。2015年集团上缴税金10.34亿元,2016年上缴税金11.56亿元,连续两年位居泰安市纳税第一名。截止目前,集团下设四个专业集团,19个直属公司,在岗职工12600余人。


2

招聘需求

宣讲地点:

西南大学招生就业处一楼招聘大厅(报告厅2);

时间:2017.10.23下午14:30


劳动关系及福利待遇

1、企业分红:享受集团当年度20%利润的高额平均分红,2016年年底员工实发平均分红16300元。

2、薪    酬:公司每年进行岗位评聘,同时结合市场薪酬水平、个人绩效考核等进行薪酬调整,工资收入高于当地同行业的平均工资。享受泰安市政府人才补贴政策,根据学历层次,每月发放600元-3000元,连补三年。

3、工作时间:每周工作五天,周六、周日休息。

4、五险一金:入职即缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。

5、劳动关系:入职即签定劳动合同,含见习期6-12个月,享受相应学历工资待遇并负责办理落户手续。

6、其他待遇:免费提供2-4人集体宿舍(或发放租房补贴),享受定期体检,享受免费工作餐和集团发放的节日福利,省外员工可以休探亲假(按规定报销往返路费)。


应聘流程及方式、联系电话

1、招聘流程:投递简历 ->筛选简历 ->专业面试 ->签约录用

2、应聘方式:宣讲会现场投递简历或将电子版简历材料以“姓名+学历+学校+专业”为标题,发送至招聘邮箱tkjtzp@163.com。

3、联系方式:刘部长 18653891199   吕老师  15610315558   


网页链接:

http://bkjyw.swu.edu.cn/s/bkjy/xyzp/20171016/1990870.html



上海普兰金融服务有限公司

招聘简章

 招聘时间:2017年10月23日15:00 

招聘地点:圆顶一楼报告厅

1

公司简介

上海普兰金融服务有限公司(以下简称“普兰”)成立于2002年,注册资本4.3亿人民币,是一家经上海市政府批准设立, 为全国三千家银行客户及逾五万家企业客户,在货币市场上提供以经纪(Brokage)、咨询(Consulting)、数据(Information)、培训(Training)、科技(IT)等综合金融服务方案的创新型金融服务平台企业。目前是上海市金融业协会、上海市互联网金融业协会会员企业。


公司以票据经纪为立足点,着眼于货币市场(包括债券、资金、同业以及理财),不断实现金融创新突破。并以坚实的金融专业为基础、充分运用前沿 IT 技术、从互联网应用的视角推进大宗金融产品交易平台的建设。

目前,普兰拥有员工近1000人,在全国设有34家分公司。2015年经纪规模超10万亿元,同比增长40%。普兰是一家正在高速成长的创新型金融服务公司。


2

招聘需求

招聘对象:全日制统招本科(含)以上学历应聘者

 

招聘岗位

福利待遇

1) 优秀员工股份持有制度;              

2) 法定社会保险(五险一金);

3) 每年进行一次免费健康体检;         

 4) 关怀慰问金和节日福利;

5) 旅游和团队建设活动;                

6) 高于法定规定的带薪年休假、福利产假;

7) 员工每月发放实物福利;             

8) 午餐补贴;

9) 重阳节慈孝计划。

 

联系方式

总部地址:上海市浦东新区张江集电港张东路1388弄领袖之都二期8-11栋    邮编:201203

公司电话:021-60651060 传真:021-51699198         公司网址:http://www.purang.com

电子邮箱:zhaopin@purang.com(投递简历请注明姓名+学校+应聘岗位,请勿重复应聘!)


网页链接:

http://bkjyw.swu.edu.cn/s/bkjy/xyzp/20171016/1990564.html



凡策控股集团2018届秋季校园招聘简章

招聘时间:2017年10月23日15:00    

招聘地点:招聘大厅报告厅一

1

公司简介

凡策控股成立于2013年6月,由原龙湖、东原、协信等一二线开发企业高管发起组建,历时4年,现已发展成为一家从事地产顾问、地产开发、文化旅游、酒店管理和工程建设的全国性现代企业集团。


凡策控股成立之初是一家集房地产项目全程委托管理和顾问咨询于一体的综合性房地产集成服务机构。成立以来我们为26家房地产开发企业提供专业化的地产顾问服务,所服务项目涉及城市商业综合体地产,文化旅游地产,养老养生地产,交通枢纽地产等领域,为客户提供区域发展战略,产业规划,建筑规划设计、营销及体验区管理、成本管理、工程管理等咨询服务,成立至今累计服务合同签约金额4亿元,实现产值1.7亿元。


2014年8月凡策控股成立林芝方德房地产开发有限公司,投资开发“尼洋时光”和“尼洋新天地”两个文化旅游项目 ,项目涵盖精品酒店及旅游民宿客栈群。


2015年3月凡策控股与万源荣誉投资有限公司联合开发万源未来城市项目,该项目是集生态居住、旅游休闲、文化教育、运动娱乐为一体的“森林城区”。是万源首席百万方级一站式教育大盘。

2

015年9月凡策控股成立重庆方德文化旅游发展有限公司,投资开发武隆“归原”艺术农业旅游项目,探索仙女山乡村文化旅游发展新模式。


公司选择西藏林芝、重庆武隆、昆明抚仙湖、云南大理洱海等全国影响力的景区,投资开发集“文化创意、农业休闲、特色民宿、主题酒店”为一体的新型文化旅游品牌。16年业绩为4.38亿元,增长率达300%。


我们还有许多梦想,要一一去实现,随着企业不断的发展和壮大,让我们一起用实力让理想绽放,将凡策控股打造成为企业菁英们的创业平台,让我们成就彼此、共赢未来!


2

招聘需求

校招-菁英社计划:

凡策菁英社成立于2015年12月3日,作为专注于校招生培养的人才项目之一,公司长期坚持并大力投入培训力度,菁英社定位于在2-3年内将校招生培养成为凡策的中低层管理者,成为公司的中坚力量,截至16年底,第一批菁英社成员已近半数获得晋升,获得待遇提升的更是数不胜数。


招聘岗位:

成本招采方向 建筑规划方向 土建施工方向

景观工程方向 营销策划方向 财务管理方向

室内设计方向 人事行政方向 机电工程方向
薪酬福利:7-12W年薪,年终多薪,五险一金,各类补贴,节日福利,生日福利,带薪年假,法定假期。

另招:酒店管培生

薪酬福利:4-7万年薪,年终多薪,各类补贴,包吃包住,节日福利,生日福利,带薪年假


投递方式:将简历命名为“学校-专业-应聘职位-姓名”投递至fance@foundv.net

联系方式:18983374629 刘先生

公司网址:www.foundv.net

公司地址:重庆市渝北区泰山大道西段2号贝蒙盘古5栋5楼


网页链接:

http://bkjyw.swu.edu.cn/s/bkjy/xyzp/20171016/1990680.html



东莞厚街溪头励泰皮具制造厂

招聘时间:2017年10月23日18:30  

招聘地点:招聘大厅报告厅二

1

公司简介

一、企业简介:

励泰集团公司创建于2002年,是一家专业生产高档皮具、五金配饰、家具、铸纸(离型纸)等产品为主的大型多元化港资企业,产品主要销往欧美市场,其中生产的Coach、Prada、Burberry、Michael Kors 、Tory Burch等品牌的手袋引领世界时尚潮流。


经过10多年的发展,集团目前在广东东莞、清远及海外(菲律宾和柬埔寨)有多家工厂,作为高档皮具制造领域声名远播的企业,我们与诸多全球商业典范、知名品牌公司建立了长期、良好的合作关系,公司生产的手袋充满了时尚魅力,成为高档奢华的象征。


二、 公司福利:

作为人性化的管理企业,公司一直致力于保雇员的人权及健康安全,全员实施SA8000社会责任标准,为雇员提供稳定和谐、安全健康的工作环境,公司提供极具竞争性的薪酬福利、全面的培训及广阔的个人发展空间。

1、依法购买社会保险(养老、工伤、医疗、生育、失业);

2、试用期满调薪、年度调薪;

3、节日聚餐、过节福利、生日晚会、带薪年休假等各项福利健全;

4、业内精英手把手传授经验,让你职场无忧;

5、宿舍区除了冷热水、液晶电视、衣柜。还有篮球场、羽毛球场、图书室、桌球室、KTV等康乐设施,下班也

有不一样精彩;

6、公司开展的活动多姿多彩:旅游、生日活动、瑜珈、初中高级英语课、初级管理系列培训等,您的业余您做主;

7、提供海外(菲律宾或柬埔寨)工作平台,高薪职位等你来挑战;

8、细致入微的员工关怀、健全的关爱基金制度,让您感受家一样的温暖


2

招聘需求

1、储备干部:50名

发展方向:企业负责人、业务部、翻译、人事行政、物流、采购、品质部门多个高薪职位都在等你来挑战。

要求:1、专业不限、英语熟练,沟通能力良好,可塑性强;

2、此岗位有很大的机会去海外(菲律宾或柬埔寨)工作,有意愿去海外发展的精英们优先考虑.

 

2、外贸跟单:20名 

要求:专业不限,英语熟练,沟通能力良好,可塑性强,团队合作意识强

 

3、采购员:20名

要求:专业不限,英语熟练,沟通能力良好,可塑性强,团队合作意识强

 

4、翻译:20名

要求:专业不限,英语熟练,沟通能力良好,此职位在海外(菲律宾或柬埔寨)上班

 

联系方式:

通讯地址:广东省东莞市厚街镇溪头励泰皮具制造厂总部招聘处

联系人: 周小姐

联系电话:0769-81211230

E-mail:  hrrecruitment@superl.com.cn



网页链接:

http://bkjyw.swu.edu.cn/s/bkjy/xyzp/20171016/1990911.html



2018货车帮校园招聘简章

招聘时间:2017年10月23日19:00  

招聘地点:招聘大厅报告厅一

1

公司简介

1、我们的使命:“做中国公路物流基础设施”

2、公司简介:

货车帮——中国公路物流互联网企业、大型货车综合服务平台,致力于做中国公路物流的基础设施。目前,货车帮诚信注册车辆会员超过370万,诚信认证货主会员超过63万,平台每天发布中长途货源信息超500万条,全国设有线下直营车辆后服务网点达1000家,员工2500余人。货车帮的诞生,彻底改变了国内货运车辆大量空驶乱跑、趴窝等待、货运信息交易效率低等现状。据统计,2015年,货车帮为中国节省燃油500亿元,减少碳排放2700万吨。


大事件:

2015年7月,由于货车帮在信息产业上的成果创新,公司CEO戴文建得到国家主席习近平的接见

2016年5月大数据博览会,李克强总理听取公司总裁罗鹏汇报并为货车帮点赞

2016年11月,第三届世界互联网大会开幕式、闭幕式轮播货车帮案例

2016年12月,货车帮完成B1轮融资,金额达1.15亿美元,创下中国“互联网+物流”行业私募融资单笔金额的最高纪录

2017年8月,货车帮完成B3轮融资,金额达3.27亿美元。成为国内该行业的独角兽公司,公司估值超过10亿美金

更多公司介绍,请登录www.huochebang.com

 


2

招聘需求

(一)销售部招聘需求

管理培训生

1、岗位职责

(1)根据培养计划,各部门轮岗,快速深入了解各部门运作根据公司的业务战略,执行公司销售策略,完成销售目标,并提出建议和改善计划;

(2)维护货主、司机用户,注册使用APP,销售衍生服务及产品;

(3)搜集与寻找客户资料,建立客户档案;

(4)协助主管制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标;

(5)做好销售合同的签订、执行与管理相关的工作,以及协调处理各类市场问题;

(6)根据公司业务发展需要,协助新业务线的开展及运营工作。

2、任职要求

(1)2018届应届毕业生,本科或以上,专业不限;

(2)热爱互联网行业、热爱销售工作;

(3)具有丰富的社会实践经验,社团、学生会或班级管理工作经验者优先;

(4)诚信正直,态度积极、追求卓越并注重结果,能承受工作压力,自我激励并富有活力;

(5)在项目期内接受全国范围内的异地调动;

(6)对长期从事销售工作充满热情,勇于挑战自我,坚韧不拔,具有学习敏锐度;

3、需求人数:35-45

4、工作地点:全国

6、招聘对象:应届毕业生

 

(二)技术部招聘需求

后台开发工程师

1、岗位职责

(1)参与大型分布式系统的设计、开发和维护,配合产品经理实现相应的需求;

(2)优化高并发、复杂业务逻辑系统的性能,提升用户体验

(3)对现有互联网金融相关系统进行重构。

2、任职要求

(1)熟练掌握基本算法与数据结构;

(2)熟练使用C/C++/Java/Python等语言中至少一种,有Java开发经验者优先;

(3)熟悉OOP,对常用设计模式有一定理解;4.熟练使用SQL,掌握一定的数据库设计和优化知识。

3、需求人数:10

4、工作地点:北京、上海

5、招聘对象:应届毕业生

 

测试开发工程师

1、岗位职责

(1)承担所负责功能的测试用例设计、评测方案的设计;

(2)承担测试任务的方案制定、计划安排、沟通协调和项目进度汇报;

(3)执行测试用例及评测方案,跟踪和定位产品中的缺陷或问题;

(4)针对复杂模块,深入了解代码逻辑,熟练运用相关工具和方法,进行接口测试和单元测试;

(5)对于难以复现的、影响验证的Bug,从测试角度寻找测试方法和定位手段,能够不断地去攻克难题;

(6)经常性地对工作中的问题、知识点进行总结,同时能够了解业界前沿的测试技术,并在实际项目中实践和推广。

2、任职要求

(1)计算机或相关专业毕业;

(2)熟悉HTML、JavaScript、C++或Java,有项目coding经验者加分;

(3)对新事物、新产品保持敏感,喜欢钻研新的软件、产品及服务;

(4)有较强的书面文字表达能力;

(5)富有团队合作精神,善于沟通,上进心强,有较强的自我学习能力。

3、需求人数:3

4、工作地点:上海

5、招聘对象:应届毕业生

 

助理产品经理

1、岗位职责

(1)负责车货匹配平台运单体系、智能匹配、互联网金融等产品需求调研、规划、设计工作;

(2)与公司其他业务部门进行沟通、协调、推进产品最终上线和迭代演进;

(3)对线上产品进行数据分析与挖掘,持续改进。

2、任职要求

(1)本科及以上学历,金融、数学、工程、计算机相关专业背景优先;

(2)有相关产品实习经历者优先,对交互设计、用户体验有浓厚的兴趣,能够输出产品原型者加分。

3、需求人数:1

4、工作地点:上海

5、招聘对象:应届毕业生

 

产品运营

1、岗位职责

从事新产品研发平台的运营工作,为百万用户设计优秀的互联网在线上服务,追求用户价值与公司经济效益的双赢。

2、任职要求

(1)本科或以上学历;

(2)对开发、测试、运营、设计有一定了解;

(3)对互联网产品极度热爱,怀揣着做出最优秀互联网产品的梦想,具备敏捷的洞察和思维能力,并且有把思考变为现实以满足用户需求的勇气和能力。

3、需求人数:1

4、工作地点:上海

5、招聘对象:应届毕业生

 

数据挖掘工程师

1、岗位职责

(1)根据公司业务需求,针对业务数据完成各个维度的统计与分析;

(2)深度挖掘用户数据,建立用户画像,风险评估模型等等;

(3)配合公司其他部门完成相关数据模型的开发,支持各部门运营决策;

(4)配合开发人员完成数据模型开发、上线运行。

2、任职要求

技术要求

(1)数学、统计学、金融、计算机等专业,本科及以上学历;

(2)至少熟悉一种开发语言java/python,对集合,IO,序列化,多线程等知识掌握扎实;

(3)对linux系统有一定了解,熟悉常用的命令,能够编写shell脚本;

(4)熟悉数据的关联分析、关系挖掘,ETL等相关数据挖掘技术;

(5)熟悉sql语言,Excel的操作,能够进行相关的数据分析和挖掘工作;

(6)对大数据生态相关技术有一定了解和使用的经验,优先录用;

(7)对基础算法有一定认识了解的有加分。

3、需求人数:2

4、工作地点:成都

5、招聘对象:应届毕业生

 

测试工程师

1、岗位职责

(1)全程参与项目过程,撰写测试计划和测试用例,设计测试数据,并执行测试;

(2)协助处理线上线下问题,推动问题及时解决;

(3)执行功能测试、系统测试,编写测试报告,提交bug、验证bug。

2、任职要求

(1)计算机相关专业,正规统招本科及以上学历;

(2)具备较强的问题分析能力、沟通协调、理解表达能力,及自主学习能力;

(3)了解软件测试概念和相关方法;

(4)具备吃苦耐劳的精神和锲而不舍的毅力;

(5)熟悉一种或多种编程语言者优先;

(6)工作仔细认真,有责任心,主动性强;

(7)高度的责任感,良好的团队合作精神。

3、需求人数:3

4、工作地点:成都

5、招聘对象:应届毕业生

 

产品运营实习生

1、岗位职责

(1)分析所在业务的用户行为,给出对应的活动方案;

(2)收集产品各个流程里的不完善的地方,提出优化方案,并落地执行;

(3)数据分析;

(4)参与团队其他重要项目。

2、任职要求

(1)全日制本科及以上学历,计算机、市场营销等相关专业优先;

(2)了解金融相关知识优先;

(3)学习能力强,能高效完成交待的各项任务;

(4)较强的数据分析能力,较强的文案表达能力,逻辑及创新能力;

(5)具备吃苦耐劳的精神和锲而不舍的毅力,有激情、有责任感。

3、需求人数:2

4、工作地点:成都

5、招聘对象:应届毕业生

 

产品实习生

1、岗位职责

(1)协助部门主管推广公司产品达成销售;

(2)了解、发掘客户需求,完成个人以及团队销售目标;

(3)维护营销渠道,维护老客户,为客户提供理财咨询等服务;

(4)负责收集市场信息和客户建议,向客户传递公司产品与服务信息。

2、任职要求

(1)本科及以上学历,20-30岁,专业不限;

(2)沟通能力强,性格开朗,具备良好的团队合作精神;

(3)具备良好的表达能力,个性开朗、积极主动;

(4)热爱销售行业,认同企业文化;

(5)愿意服从公司内部岗位调动。

3、需求人数:1

4、工作地点:成都

5、招聘对象:大三、大四学生(实习岗位)

 

Java实习生

1、岗位职责

(1)能在项目经理指导下处理和解决所负责的工作任务,定期定量完成工作要求;

(2)根据开发进度和任务分配,完成相应模块软件的设计、开发、编程任务;

(3)能独立进行自己开发程序单元、功能的测试,查出软件存在的缺陷并保证其质量;

(4)现有系统的优化和升级;

(5)解决开发过程中的技术问题;

(6)系统开发文档编写工作。

2、任职要求

(1)计算机、通信、数学相关专业本科以上学历;硕士优先;

(2)Java语言基础扎实,熟悉J2EE规范;

(3)掌握JavaScript, JSP, Servlet,EJB等开发技术,有Web应用开发经验;

(4)熟悉Oracle,DB2,Sysbase或者MySQL等主流数据库至少一种;

(5)了解当前主流的开源框架(Spring,struts等);

(6)具有较好的英文读写能力;

(7)工作积极主动,有责任心,具有良好的团队精神;

(8)实习期结束后,成绩考核优秀者,将被公司正式录用。

3、需求人数:3

4、工作地点:成都

5、招聘对象:大三、大四学生(实习岗位)

 

IT运维实习生

1、岗位职责

(1)协助网络运维部维护公司网络;

(2)完成领导交代的其他临时性工作。

2、任职要求

(1)本科及以上学历;

(2)计算机或相关专业;

(3)了解SQLserver或mysql数据库、linux下的业务部署与数据恢复、掌握TCP/IP协议,熟悉相关路由交换配置。

3、需求人数:1

4、工作地点:成都

5、招聘对象:大三、大四学生(实习岗位)

 

前端实习生

1、岗位职责

(1)掌握各种Web前端技术(HTML/CSS/Javascript/Ajax等);

(2).对Javascript面向对象编程具有深入的了解;

(3)具备良好的学习能力和分析解决问题能力;责任心强,良好的对外沟通和团队协作能力;

(4)熟悉react、angular、vue、nodejs等优先;

(6)熟悉一门Web服务器端编程语言(如Java/Python),并有项目经验优先。

2、任职要求

(1)负责软件项目web前台页面开发、设计;

(2)参与网站原型设计,根据项目需求给出设计方案并实现;

(3)负责web前后台间整合。

3、需求人数:1

4、工作地点:成都

5、招聘对象:大三、大四学生(实习岗位)

 

测试实习生

1、岗位职责

(1)根据测试用例执行软件测试,书写和提交测试缺陷;

(2)根据项目要求修改和补充测试用例,及公司管理层安排的其它工作;

(3)记录BUG并且及时反馈研发人员修复,测试功能是否完善。

2、任职要求

(1)本科及以上学历,计算机相关专业;

(2)有意向长期在计算机行业发展,了解软件测试的理论、方法与工具者优先;

(3)具备较强的学习能力,思路清晰,善于思考,具有良好的分析和解决问题的能力;

(4)有良好的沟通表达能力,具备较强的自我驱动能力,有强烈的团队协作能力。

3、需求人数:1

4、工作地点:成都

5、招聘对象:大三、大四学生(实习岗位)

 

(三)风控部招聘需求

征信审查专员

1、岗位职责

(1)对贷款申请进行初步审核及综合评判;

(2)审查授信资料后发现疑点的,电核借款人及联系人,判断申请人的真实经营状况以及贷款用途、真实性等,并给出初步审批结论;

(3)反馈审批政策执行情况,提出完善审批授信政策和流程的建议。

2、任职要求

(1)本科学历,经济、金融、财务、审计、税务等相关专业;

(2)具有较强执行能力;良好的职业操守,善于学习和吸收新知识;

(3)沟通协调能力、良好的抗压能力,有积极主动地工作态度。

3、需求人数:5

4、工作地点:上海

5、招聘对象:应届毕业生

 

 

销售体系管培生项目介绍

1、项目简介

以货车帮的企业文化及人才观为宗旨,通过集中公司优势资源对具备销售管理潜质的优秀人才进行系统、全面的业务锻炼和管理培训,从而培养出高度契合货车帮文化价值观的储备管理人才(片区经理及以上),以支持公司业务快速稳定增长

2、项目特色与培养计划

•轮岗:市场运营部、销售服务部、销售人资部、线上拓展中心、客户服务中心、销售品控、销售七大区的轮岗,清楚了解公司运作的每一个关键点

•定期培训:岗位知识、职位规划、管理技能

•薪酬福利:有竞争力的薪酬、透明的晋升、高管一对一指导、超凡的销售敏感度

四、招聘流程:

1、销售管理培训生:在线投递-简历筛选-宣讲会-小组面试-一对一面试(HR)-高管一对一面试-offer发放

2、技术/征信岗位:在线投递-简历筛选-宣讲会-小组笔试-一对一面试(HR)-技术一对一面试-offer发放

若有任何疑问:

请联系伍小姐13618031700、游小姐17828187561、温小姐17600373006

 

简历投递链接方式:

简历及邮件主题命名格式:应聘岗位名称-姓名-学校-日期

A、https://www.hrtell.com/huochebang/app/index.html#position/list/2

B、hr_hcbxy@56qq.com


网页链接:

http://bkjyw.swu.edu.cn/s/bkjy/xyzp/20171016/1990710.html



金科上尊2018“金科之星”

校园招聘

招聘时间:2017年10月23日19:00 

招聘地点:33-301

1

公司简介

   金科,1998年5月21日成立于重庆(上市公司股票代码:000656)。


  公司总资产约1200亿元,年营收总额466亿元,拥有员工超过1.2万人,业务遍布中国京津冀经济圈、长三角经济圈、珠三角经济圈和长江经济带的50个城市。已形成了以新地产+新服务为龙头,产业综合运营、社区综合服务、酒店园林、门窗装饰等协调发展的多元化产业结构和业务格局,建立了良好的产业基础和市场优势,具备了强大的综合竞争力。


  当前,公司积极推动产品创新、模式创新,从“地产开发商”转型升级为“美好生活服务商”,以“地产+服务”连接用户,打造优质生活方式,从人居需求出发,积极践行“成长更好、便利更好、健康更好、邻里更好、居家更好”五大主张,不断超越,以更优异的业绩,回报股东,回馈社会。


金科坚持“敏锐执着,拼搏竞取”的企业精神,奉行“人的价值大于物的价值,团队价值大于个人价值,社会价值大于企业价值”、“人才是金科第一资源”的价值理念,努力做到让员工满意、客户满意、社会满意。


2

招聘需求

金科之星项目简介

1.金科之星计划

“金科之星”计划是金科集团根据全国战略扩张需要,面向全国高等院校,选拔金科集团未来优秀管理者的行动。该计划从2007年9月正式命名启动,今年是金科连续第11年开展“金科之星”校园招聘活动。“金科之星”由集团统一组织培训、制定培养方案,各公司重点培育、帮扶成长。经过系统培养,“金科之星”已经成长为金科各条战线的中坚力量。


 2.培养方式

3.招聘岗位:

招聘流程(重庆站):

宣讲会时间:10月23日晚上19:00,地点:西南大学北区圆顶报告厅;

 

福利待遇:

1.薪酬待遇:提供有市场竞争力的薪资待遇;

2.基本福利:五险一金,法定假期,各类补贴;

3.职业发展:健全完善的培训及职业发展体系;

4.健康关怀:定期员工体检,员工康乐设施;

5.家庭计划:员工购房优惠。

 

联系方式

诚邀各位同学通过以下方式进行关注并进行简历投递:

永川公司:

联系人:李老师

联系方式:15703088991

简历发送邮箱:2264923553@qq.com

遵义公司:

联系人:王先生

联系方式:18983228807

简历发送邮箱:30926926@qq.com

开县公司:

联系人:李老师

联系方式:15215016628,02387669697

简历发送邮箱:kxjinke@163.com

涪陵公司:

联系人:张老师

联系方式: 15870518787

简历发送邮箱:917035082@qq.com

官方网站:http://www.jinke.com/


网页链接:

http://bkjyw.swu.edu.cn/s/bkjy/xyzp/20171018/1992524.html



排版 | 皮鹏

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